بر اساس قانون کار، کارفرمایان وظیفه دارند قبل از بکارگیری افراد آنها را تحت معاینه پزشکی قرار دهند و وضعیت سلامتی آنان را برای وظایف محوله بسنجند. بر طبق ماده نود قانون سازمان تامین اجتماعی نیز کارفرمایان موظفند پیش از استخدام کارکنان و در بدو بیمه پردازی نسبت به انجام معاینات و تشکیل پرونده پزشکی در مراکز مجازسازمان تامین اجتماعی  اقدام نمایند. در غیر اینصورت چنانچه پس از استخدام مشمولین قانون مشخص شود که نامبردگان در هنگام استخدام قابلیت انجام کار مرجوع را نداشته و کارفرما در انجام معاینه پزشکی او تعلل نموده است و بیمه شده دچار حادثه شده و یا بیماری وی شدت یافته است این سازمان پس از برگزاری کمیسیون پزشکی مقررات را اجرا نموده و هزینه های تحمیل شده به سازمان را از کارفرما بر طبق ماده 50 این قانون مطالبه خواهد نمود.

مرکز تخصصی طب کار البرز جزو مراکز مجاز سازمان تامین اجتماعی جهت انجام معاینات بدو استخدام میباشد. در این مرکز معاینه اولیه و نهایی شاغلین توسط متخصص طب کار انجام میشود و انجام آزمایشات و تستهای پاراکلینیک نیز با نظارت مستقیم متخصص طب کار صورت میگیرد.درصورت تشخیص بیماری  و یا مشکلات جسمی و روحی برای کارکنان در صورتیکه امکان تشدید مشکل فوق در محیط کار وجود داشته باشد یا امکان انتقال بیماری به دیگر کارکنان و محصولات وجود داشته باشد و یا در صورتیکه مشکل زمینه ای فرد خطرات ایمنی برای خود فرد یا همکاران وی ایجاد کند در پرونده پزشکی ایشان ثبت شده و فعالیت در آن شغل همراه با محدودیت و یا نامناسب برای آن وظیفه تشخیص داده میشود.